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Khest Media > Actu > All > Offre d’emploi : Responsable commercial Developper
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Offre d’emploi : Responsable commercial Developper

Last updated: 03/09/2024
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5 Min Read
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RESPONSABLE COMMERCIAL DEVELOPPER
CACO RH est une entreprise de placement top et middle management,
mise à disposition du personnel et formations basée au Cameroun. Elle
accompagne les entreprises clientes dans le choix technique et la gestion
externalisée de leurs ressources humaines.
Dans le cadre du développement de ses activités elle recherche des
commerciaux.
Intitulé du poste : commercial
Supérieur hiérarchique Direct : Directeur Commercial
Lire aussi >> : Recrutement et offre d’emploi à Hornika DigiCom : plusieurs profils
Ref : CACO-RH-0027-08-24
Lieu d’affectation : YAOUNDE Cameroun avec possibilités de
déploiement sur l’ensemble du territoire national et sous régional.
Date de prise d’effet : Immédiat
Missions :
Le commercial a pour mission principale de développer le chiffre d’affaires
de l’entreprise.
A cet effet les activités à mener sont :

Développement et pilotage d’une politique de commercialisation des
activités de l’entreprise ;

La prospection de nouveaux clients ;
La fidélisation de la clientèle existante ;
Le suivi des activités commerciales de l’entreprise;

L’élaboration des plans d’actions de commercialisation digitale des
activités de l’entreprise ;

Analyse comparative du marché et étude de la concurrence ;
Contractualisation avec les clients/prospects ;
Reporting commercial.

Profil du poste :
Compétences requises :

Maitrise des techniques de prospection et négociation des contrats
commerciaux de services professionnels ;

Savoir collecter et analyser les marchés de services ;
Aptitude à élaborer et implémenter un business plan commercial ;

Maitrise approfondie de la politique tarifaire des services de la main
d’œuvre professionnelle.

Expériences requises : Trois (03) ans minimum à un poste similaire.
Niveau d’étude requis : minimum bac ou diplôme équivalent
Age : 25 ans minimum
Comment postuler ?
Les CV sont reçus sous format PDF à l’adresse
[email protected] avec intitulé du poste en objet du
mail Et par WhatsApp au 690572724
au plus tard le 30 septembre 2024.

————————————————————————-

Assistante RH
CACO RH est une entreprise de placement top et middle management, mise à disposition du personnel et formations basée au Cameroun. Elle accompagne les entreprises clientes dans le choix technique et la gestion externalisée de leurs ressources humaines.
Dans le cadre du développement de ses activités recherche UNE ASSISTANTE RH.
Intitulé du poste : ASSISTANTE RH
Supérieur hiérarchique Direct : RESPONSABLE DU CABINET RH
Ref : CACO-RH-002-09-24
Lieu d’affectation : YAOUNDE Cameroun
Date de prise d’effet : Immédiat
Missions :
L’assistante RH a pour mission principale de jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de nos missions de recrutement et de formation pour nos clients. Vous serez amenée à collaborer avec une équipe dynamique et à contribuer à la croissance de notre activité.
A cet effet les activités à mener sont :
Accompagnement des clients dans la définition de leurs besoins en recrutement ;Analyse des postes à pouvoir et des profils recherchés ;Proposition de méthode de sourcing adaptées à chaque besoin ;Conseil et rédaction des offres;Diffusion des offres sur les canaux pertinents ;Pré-sélection des candidatures en fonction des critères définis ;Organisation et conduite des entretiens de recrutement (première et deuxième sélection) ;Rélooking des CV des candidats ;Rédaction des comptes rendus d’entretiens ;Suivi des candidatures et information des clients et des candidats ;Participation à la décision d’embauche ;Présentation des candidats retenus aux responsable RH du cabinet ;Participation aux réunions de sélection finale ;
Profil du poste :
Compétences requises :
Maitrise des outils bureautiques (word, excel, powerpoint) ;Maitrise de l’utilisation des réseaux sociaux ;Notions de droit du travail ;Capacité à gérer plusieurs projets de front ;Sens du service client et relation commerciale ;Excellent relationnel et communication orale et écrite ;Connaissances en montage graphique serait un atout.
Expériences requises : 1 à 3 ans d’expérience en recrutement et/ou formation idéalement en cabinet de conseil RH.
Niveau d’étude requis : BAC + 2/3 en RH, psychologie du travail ou formation équivalente
Age : 25 ans minimum
NB : poste ouvert uniquement à Yaoundé et candidature féminine fortement attendus
Comment postuler ?
Les CV sont reçus sous format PDF à l’adresse [email protected] avec intitulé du poste en objet du mail Et par Whatsap au 690572724 au plus tard le 15 septembre 2024.
Lire aussi >> : Offres d’emploi, candidatures spontanées et offres de stage pour
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