Bac + 4/5 en Gestion, Economie, Commerce, etc.
Fidéliser et développer le portefeuille clients de l’agence tout en
assurant une bonne gestion des risques opérationnels, juridiques, de
contrepartie;
Etablir le plan d’action commercial de l’agence, le décliner par
collaborateur et suivre sa réalisation;
Accompagner et assurer la gestion administrative de ses équipes
individuellement et collectivement de concert avec son responsable de
groupe;
Suivre le niveau de conformité en agence, déployer les actions de contrôle
interne et mettre en place les actions correctives;
Contrôler la conformité de toutes les opérations effectuées; Assurer le
suivi et la mise en œuvre des recommandations de l’audit et du contrôle
interne ;
Coordonner l’identification et la remontée des incidents opérationnels
ainsi que le maintien de la culture du risque ;
Vérifier la conformité des pratiques suivants les règles de gestion et
normes en vigueur;
Identifier, mettre en place et superviser les actions de réalignement sur
les règles de gestion et normes en vigueur.
Management d’équipe,
Développement des produits et services aux particuliers et professionnels,
Pilotage de l’activité commerciale,
Techniques de prospection et de vente,
Gestion d’un portefeuille client, Maîtrise des contrôles internes,
Analyse d’un dossier de crédit,
Offre commerciale et techniques de négociation Maitrise de l’écosystème
bancaire et financier,
Systèmes d’information bancaires,
Gestion des normes et de la réglementation, Suite Office (Word, Excel,
Powerpoint).
Niveau d’étude : Bac + 4/5 en Gestion, Economie, Banque et Finances,
Commerce/Action Commerciale;
Maîtrise du français et/ou l’anglais;
Avoir minimum 8 ans ans d’expérience professionnelle ;
Avoir un diplôme ITB ou une certification en lien avec le métier serait un
atout.
en précisant en objet l’intitulé du poste à pourvoir à l’adresse suivante:
recrutementrh@@scbcameroun.com
