By using this site, you agree to the Privacy Policy and Terms of Use.
Accept
Khest MediaKhest MediaKhest Media
  • Sport
    Sport
    Show More
    Top News
    Man City, Accurate Madrid dealt Florian Wirtz transfer blow as Bayer Leverkusen star 'chooses' next club thumbnail
    Man City, Accurate Madrid dealt Florian Wirtz transfer blow as Bayer Leverkusen star ‘chooses’ next club
    7 mai 2025
    Wolves transfer news: 'Enquiries made' for Colombian midfielder in line to play for Championship club thumbnail
    Wolves transfer news: ‘Enquiries made’ for Colombian midfielder in line to play for Championship club
    14 mai 2025
    Colapinto fans slammed for online attacks on rivals thumbnail
    Colapinto fans slammed for online attacks on rivals
    20 mai 2025
    Latest News
    Championship transfers: Confirmed ins and outs
    15 juin 2025
    United identify two ‘choices’ for Mbeumo in case Spurs win race for winger
    15 juin 2025
    Rangers 2025 summer transfers: All confirmed ins and outs
    15 juin 2025
    Celtic 2025 summer transfers: All confirmed ins and outs
    15 juin 2025
  • Politique
    Politique
    Show More
    Top News
    [En direct] À Rafah, l’intensification des frappes israéliennes fait craindre une intervention terrestre
    10 février 2024
    Sénégal : le gouvernement prend acte de l’annulation du report de la présidentielle
    16 février 2024
    Etats-Unis : Donald Trump est-il complètement zinzin ou bien fin stratège politique ? thumbnail
    Etats-Unis : Donald Trump est-il complètement zinzin ou bien fin stratège politique ?
    12 avril 2025
    Latest News
    Présidence LR : Défait à plates coutures, Laurent Wauquiez a-t-il encore un avenir politique ?
    21 mai 2025
    Etats-Unis : « J’aimerais être pape », Trump fait de l’humour (et un peu de politique aussi) avant le conclave
    1 mai 2025
    Etats-Unis : Donald Trump est-il complètement zinzin ou bien fin stratège politique ?
    12 avril 2025
    EN DIRECT Droits de douane annoncés par Trump : Face à la politique américaine, L’UE se dit « prête à défendre ses intérêts »…
    6 avril 2025
  • Economie
    EconomieShow More
    La Mauritanie prend la présidence de l’Union Africaine
    17 février 2024
    Burkina Faso : Mali, invité d’honneur du Salon international de l’agriculture
    17 février 2024
    La BAD prête à financer la réhabilitation de la route Ngaoundéré-Garoua
    16 février 2024
    Rwanda: le bureau local du Mécanisme en charge des derniers dossiers du TPIR fermera bientôt ses portes
    16 février 2024
    Financement des PME camerounaises : la Société financière internationale réfléchit à de nouvelles pistes 
    17 janvier 2024
  • Actu
  • My Bookmarks
  • Services
    • Social SphereChat
    • Hercael SuiteWork
    • TswanWeb
      • Web Creator
      • Web Hosting
      • Web Agency
Search
  • Advertise
© 2024 Khest Media. All Rights Reserved.
Reading: Avis de recrutement : 01 DIRECTEUR TECHNIQUE (H/F)
Share
Sign In
0

Votre panier est vide.

Notification Show More
Font ResizerAa
Khest MediaKhest Media
0
Font ResizerAa
  • Sport
  • Politique
  • Economie
  • Santé
  • Congossa
  • Arnaqueur
  • Job
  • Technologie
  • Voyage
Search
  • Acceuil
    • Actualité
    • Dernières sorties
  • Catégories
    • Sport
    • Politique
    • Economie
    • Congossa
    • Societe
    • Arnaqueur
    • Technologie
    • Job
  • My Bookmarks
  • Khest Media
    • Sphere
    • Khest Video
    • StoreBox
    • Hercael Suite
    • Tswan Agency
    • Tswan Hosting
Have an existing account? Sign In
Follow US
  • Advertise
© 2024 Khest Media. All Rights Reserved.
Khest Media > Actu > Everything > Avis de recrutement : 01 DIRECTEUR TECHNIQUE (H/F)
Everything

Avis de recrutement : 01 DIRECTEUR TECHNIQUE (H/F)

Khest Media
Last updated: 01/02/2024
Khest Media - Journalist Everything
Share
7 Min Read
SHARE

​Cameroon Desk – Offres d’emplois et Recrutements, Bourses d’études, Concours lancés au Cameroun

Contents
Cliquez ici pour intégrer le groupe Telegram de partage d’offre d’emplois gratuitsNB: Ne donnez pas d’argent pour obtenir un emploiCliquez ici pour plus d’offres d’emplois
RECRUTEMENT Interne – Externe : 01 
Le Groupe ACTIVA recherche pour l’une de ses filiales un(e) CTO (H/F) Chief Technology Officer (CTO) dynamique et expérimenté(e). Le CTO est un leader stratégique, capable de guider l’équipe vers l’excellence des solutions informatiques tout en maintenant un engagement permanent et une collaboration étroite avec la vision globale de notre Groupe pour sa maîtrise parfaite de son système d’information.
TYPE DE CONTRAT : Contrat à Durée Indéterminé (CDI)
SECTEUR D’ACTIVITÉ : Assurances
LIEU DE TRAVAIL: Cameroun (Douala)
Profil de l’entreprise:
Parmi les leaders en Afrique sub-saharienne sur le marché des assurances, avec 12 sociétés dans 9 pays et un réseau (Réseau Globus) ayant des membres dans 49 pays africains, le Groupe Activa a su se démarquer en proposant à ses clients des offres innovantes et responsables depuis 22 ans.
Raison d’être du poste:
L’atteinte de nos objectifs stratégiques passe par une utilisation forte du Digital comme un levier qui nous permettra d’être davantage orienté vers le client, impliquant ainsi une vague de changements importants et des implications majeures pour notre organisation.
Les missions principales:
Le/La CTO est responsable de la mise en œuvre de la vision technologique de l’entreprise. Il contribue à garantir au Groupe ACTIVA la maîtrise de tous les aspects de son Système d’Information au travers les principales missions suivantes:
Développement et Innovation:

Diriger les efforts de développement logiciel, en veillant à l’utilisation des technologies les plus innovantes et adaptées. Promouvoir une culture d’innovation continue au sein de l’équipe

Gestion de Projets dans le respect de la Gouvernance:

Superviser la planification et la réalisation des projets, en assurant le respect des délais et la qualité des livrables.Mettre en place des processus efficaces de gestion de projet sous les méthodologies Agile et DevOps.

Sécurité et Conformité:

Travailler avec le Group Digital Security Officer afin de garantir la sécurité des applications développées et assurer la conformité avec les normes réglementaires du secteur des assurances.

Optimisation des Performances:

Surveiller et optimiser les performances des systèmes, en mettant en place des solutions pour assurer la scalabilité et l’efficacité opérationnelle.

Collaboration Inter fonctionnelle:

Travailler étroitement avec les équipes commerciales et les utilisateurs des filiales pour comprendre les besoins des clients et garantir des solutions technologiques alignées sur les exigences du marché.

2- Activités principales:
Leadership Technique:

Diriger et inspirer une équipe d’ingénieurs dédiée au développement de logiciels d’assurance.Mettre en œuvre et promouvoir les meilleures pratiques de développement logiciel, en particulier dans le cadre des méthodologies Agile et DevOps.

Gestion d’Équipe:

Superviser et encadrer les équipes de développeurs, en assurant la cohésion et la collaboration.Favoriser un environnement de travail inclusif et motivant, encourageant l’innovation et la créativité.

Compétences Techniques:

Démontrer une expertise technique avérée dans le développement de logiciels, en particulier dans le domaine des assurances. Connaissance approfondie des architectures d’entreprise, avec une aptitude à concevoir des solutions robustes et évolutives. Maîtrise des technologies de gestion des bases de données et de business intelligence.

Collaboration avec la Direction Générale:

Travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale pour aligner la stratégie technique avec la vision globale de l’entreprise.Participer activement à la définition des objectifs et des priorités, en garantissant la réalisation des projets dans les délais impartis.

Transmission des Compétences:

Favoriser la transmission des compétences au sein de l’équipe pour garantir une pluridisciplinarité et une montée en compétences continue entre les membres de l’équipe.Encourager la collaboration

Profil requis (Qualification et Expériences):
Minimum de 10 années d’expérience dans un rôle de leadership d’une équipe informatique (de taille considérable), idéalement en tant que CTO ou DSI.Expérience avérée dans le développement de logiciels, (le secteur des assurances est plus).Excellentes compétences de gestion d’équipe et de leadership.Maîtrise des méthodologies Agile et DevOps.Compétences avancées en architecture d’entreprise, gestion des données et business intelligence.
Aptitudes:
Développement Logiciel:

Bonne connaissance des langages de programmation courants (Java, Python, C#, NET, React, Angular, etc.).Expérience dans le développement orienté objet et les architectures microservices.

Gestion des (Bases de) Données:

Connaissance approfondie des bases de données relationnelles et non relationnelles (SQL, ORACLE, MySQL, MongoDB, etc). Expérience dans la gestion et l’analyse de données massives.

Technologies Cloud:

Expérience avec les services cloud (Azure est un plus, Google Cloud, AWS).Capacité à concevoir des architectures cloud scalables et résilientes.

Business Intelligence:

Maîtrise des outils de business intelligence (Tableau, Power BI, etc.).Capacité à transformer les données en informations exploitables pour l’entreprise. Sécurité Informatique:Connaissance approfondie des meilleures pratiques de sécurité informatique. Capacité à intégrer la sécurité dès la conception des applications.

Attitudes:

Capacité démontrée à travailler sous pression et à respecter les délais.Excellentes compétences en communication et en gestion des relations interpersonnelles.Vision stratégique et capacité à aligner les objectifs techniques avec la vision globale de l’entrepriseFaciliter et accompagner l’équipe à travers les périodes de changement, en encourageant l’adaptabilité et la résilience.Capacité à prendre des décisions éclairées en alignement avec la vision stratégique de l’entreprise.Agir avec intégrité et éthique dans toutes les interactions professionnelles.Promouvoir une culture d’apprentissage continu au sein de l’équipe.Travailler efficacement avec d’autres départements, notamment les équipes de gestion de projet.

COMMENT POSTULER ?
Dossier de candidature: Il est constitué d’un CV détaillé (format PDF) avec contacts téléphonique(s) et adresse(s) email, devra être transmis via l’adresse suivante : [email protected] et préciser en objet Ref DSI/CTO/01/2024 
Au plus tard le 09 février 2024.
NB:
Toute candidature ne respectant pas les conditions prescrites sera purement et simplement disqualifiée.Seules les candidatures présélectionnées seront contactées

Lire aussi: >>  Recrutement à la Cameroon Telecommunications (CAMTEL)

(Augmenter vos chances d’être retenu en créant un CV professionnel. Cliquez ICI pour créer votre CV)

Cliquez ici pour intégrer le groupe Telegram de partage d’offre d’emplois gratuits

NB: Ne donnez pas d’argent pour obtenir un emploi

Cliquez ici pour plus d’offres d’emplois

You Might Also Like

CAMEROUN :: Soleil Nyassa accusé de détournement de fonds et radié de la FECAFOOT : La colère de Samuel Eto’o ? :: CAMEROON

CAMEROUN :: Bruno Bidjang libre au procès Martinez Zogo : Explication sur sa situation juridique :: CAMEROON

« One All Sports activities était donc une vraie arnaque »

Ligue des champions: face au Real Sociedad, le PSG ne veut pas être plombée par la nouvelle affaire Mbappé

Les inégalités entre les femmes et les hommes dans le travail toujours fortes dans le monde

Sign Up For Daily Newsletter

Be keep up! Get the latest breaking news delivered straight to your inbox.

By signing up, you agree to our Terms of Use and acknowledge the data practices in our Privacy Policy. You may unsubscribe at any time.
Share This Article
Facebook Twitter Whatsapp Whatsapp LinkedIn Telegram Copy Link
Share
Previous Article Avis de recrutement à Afriland First Bank : 30 Agents des Operations Bancaires/Bank Clerk
Next Article Japon: l’inquiétude des habitants face à la perspective d’un tremblement de terre majeur
Leave a review Leave a review

Leave a review Annuler la réponse

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Please select a rating!

Restez Connecté

23.5kFollowersLike
6.4kFollowersFollow
19.5kMembersFollow
- Sponsorised -

Publications Récentes

Luca de Meo quitte Renault thumbnail
Luca de Meo quitte Renault
BFM TV All 15 juin 2025
Cibles visées, victimes, négociations... Ce qu'il faut retenir des trois jours de guerre entre Israël et l'Iran thumbnail
Cibles visées, victimes, négociations… Ce qu’il faut retenir des trois jours de guerre entre Israël et l’Iran
BFM TV All 15 juin 2025
Orages: d'importantes précipitations s'abattent sur l'Alsace, record de cumul de pluie à Sélestat thumbnail
Orages: d’importantes précipitations s’abattent sur l’Alsace, record de cumul de pluie à Sélestat
BFM TV All 15 juin 2025
Conflit Israël-Iran: l'armée israélienne appelle de nouveau la population à se confiner aux abris thumbnail
Conflit Israël-Iran: l’armée israélienne appelle de nouveau la population à se confiner aux abris
BFM TV All 15 juin 2025
//

Nous touchons près de 40 mille internautes en tant que réseau d’informations business au Cameroun.

 

Accès Rapide

  • Sport
  • Politique
  • Economie
  • Santé
  • Congossa
  • Arnaqueur
  • Job
  • Technologie
  • Voyage

Categories Top

  • BUSINESS
  • TECHHot
  • HEALTH

Sign Up for Our Newsletter

Subscribe to our newsletter to get our newest articles instantly!

Khest MediaKhest Media
Follow US
© 2024 Khest Media. All Rights Reserved.
Join Us!

Subscribe to our newsletter and never miss our latest news, podcasts etc..

Zero spam, Unsubscribe at any time.
khest media retina logo khest media retina logo
Welcome Back!

Sign in to your account

Register Lost your password?